Des dispositifs facultatifs existent permettant aux employeurs d’améliorer la rémunération des salariés tout en maîtrisant les charges de la Société.
Dans cette note d’information, nous dressons un inventaire des avantages sociaux complémentaires à la rémunération du salarié et bénéficiant d’exonérations ou d’allégements de charges sociales et fiscales.

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